公司新聞 | 山東漢世偉“凝心聚力,騰飛2020”培訓(xùn)會(huì)成功舉行

時(shí)間 :2020/5/12 11:27:03點(diǎn)擊 :383編輯:集團(tuán)策劃部

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人間四月芳菲盡,山寺桃花始盛開。4月底,經(jīng)歷重組之后,斗志昂揚(yáng)的山東漢世偉團(tuán)隊(duì)來到了濟(jì)南九如山七星臺(tái)風(fēng)景區(qū),開展了為期兩天的“凝心聚力,騰飛2020”主題團(tuán)建培訓(xùn)活動(dòng)。

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到達(dá)當(dāng)晚,山風(fēng)微涼,在泰德大區(qū)總經(jīng)理葛橋先生的動(dòng)員下,大家熱血再燃,拉開了本次團(tuán)建培訓(xùn)活動(dòng)序幕。

隨后,大家在拓展教練的帶領(lǐng)下隨機(jī)分成了五支隊(duì)伍,進(jìn)行了團(tuán)建破冰。各小分隊(duì)在歡聲笑語中分別得到了一個(gè)不俗的隊(duì)名,分別是:東廠隊(duì)、中國足球隊(duì)、軟柿子隊(duì)、萌萌雞隊(duì)、紅鯉魚與綠鯉魚與驢隊(duì),個(gè)個(gè)名字雖稀奇古怪,但卻都代表著團(tuán)隊(duì)的不同風(fēng)格。

由于日常工作交流都是通過釘釘、電話,幾乎從未面對(duì)面交流過,活動(dòng)起初許多人一聽名字很親切,一看面相就陌生,但隨著大家共同畫隊(duì)旗、想口號(hào),很快就融成一團(tuán),不管是否初次見面,大家都是一家人,不會(huì)因距離變得陌生。簡(jiǎn)單的交流之后,大家還意猶未盡,但想到次日的活動(dòng)才更耗費(fèi)精力,所以很快各自回到房間休息,為第二天活動(dòng)養(yǎng)精蓄銳。

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次日一早,晨跑模式打開。全員集合從賓館出發(fā),向七星臺(tái)武圣門發(fā)起長(zhǎng)跑。山路起伏,有人步幅漸漸慢了下來,但是在團(tuán)隊(duì)的鼓勵(lì)下,始終沒有落下一個(gè)人,互相鼓勵(lì),相伴相助共同抵達(dá)了武圣門露營地。長(zhǎng)跑后總是少不了伸展運(yùn)動(dòng),這有益于身體健康,伸展運(yùn)動(dòng)后開始返程吃早餐,優(yōu)先到達(dá)的隊(duì)伍將獲得優(yōu)先用餐權(quán),從此刻開始,團(tuán)隊(duì)競(jìng)爭(zhēng)的火焰已經(jīng)燃起。

早飯過后,真正的競(jìng)賽開始了。

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數(shù)字風(fēng)暴——要求小隊(duì)成員輪流上臺(tái)翻牌,需按順序翻開26張撲克牌,如果翻開的牌不對(duì)就要放回,下一個(gè)人繼續(xù)翻,如果犯規(guī),教練將會(huì)隨機(jī)打亂3張牌的位置。一共進(jìn)行三個(gè)回合,第一個(gè)回合可以用紙筆記錄,第二個(gè)回合只能靠語言溝通,第三個(gè)回合要求靜音完成。有的隊(duì)伍一上來就意識(shí)到了紙筆不是關(guān)鍵,翻牌策略不太會(huì)有出奇制勝的可能,需要通過高強(qiáng)的執(zhí)行力、通順的流程去完成這個(gè)項(xiàng)目;而有的隊(duì)伍,產(chǎn)生分歧,沒有統(tǒng)一的策略,沒有強(qiáng)力的領(lǐng)導(dǎo),更沒有高效的執(zhí)行力,一個(gè)回合下來只翻開了一張牌。令人意外的是,三輪過后竟然沒有一支隊(duì)伍能把26張牌全部翻開。問題出在哪了?原來大家都忽視規(guī)則中最后一句,“如果犯規(guī),教練將會(huì)隨機(jī)打亂3張牌的位置。”面對(duì)一項(xiàng)任務(wù),人們習(xí)慣性會(huì)去想,怎么一步步完成目標(biāo),而忽略了違規(guī)的代價(jià),打亂三張牌看似不多,但是當(dāng)有人搶跑、出聲犯規(guī)之后,牌一旦打亂,就沒有一支隊(duì)伍能夠再繼續(xù)完成游戲了。聯(lián)想到我們工作中,又何嘗不是如此,生物安全防控大家都知道我們應(yīng)該怎么做,但會(huì)不會(huì)有人因?yàn)楣ぷ鞣泵Α贤ú粫车鹊仍蚨`規(guī)呢?這就提醒大家在工作中時(shí)時(shí)刻刻都要防微杜漸,絕不要“犯規(guī)”。

呼吸的力量——要求將小隊(duì)成員分成3人指揮組和12人實(shí)施組,指揮組有藍(lán)圖但只能在遠(yuǎn)處指揮,實(shí)施組可以動(dòng)手操作但看不到藍(lán)圖,然后大家共同完成一套管道的安裝并合力吹氣吹爆氣球。紅鯉魚與綠鯉魚與驢隊(duì)率先完工,他們是怎么做到的呢?

首先,他們沒有立刻動(dòng)手,而是對(duì)圖紙進(jìn)行了討論分析,分析出這是一個(gè)平面的三維圖,并且主要有三條線路;其次,他們對(duì)各個(gè)部件進(jìn)行了分類和命名,制定好規(guī)范之后,使指揮組和實(shí)施組之間的溝通更準(zhǔn)確清晰;最重要的是,他們根據(jù)指揮組的三人,將實(shí)施組又分成三隊(duì),由三個(gè)指揮員分別指揮,大大提高了實(shí)施效率。工作中亦是如此,領(lǐng)導(dǎo)者要讓每一名員工都參與到企業(yè)發(fā)展中來,賦予他們參與感、使命感,如此一來,又有什么樣的難題能難倒我們的團(tuán)隊(duì)呢?

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當(dāng)天還組織了孤島求生、八仙過海、團(tuán)隊(duì)力量等團(tuán)建活動(dòng),每每一項(xiàng)活動(dòng)結(jié)束后,互相分享心得,都能看出大家對(duì)于此次活動(dòng)感觸頗深。

當(dāng)晚燒烤晚會(huì),有人烤串,有人唱歌、,人推杯換盞,大家在交流中增進(jìn)了感情,氛圍熱烈。

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最后一天上午,還邀請(qǐng)來了禮藍(lán)高級(jí)講師夏文杰先生,為大家開展了《有效溝通》的主題講座。教導(dǎo)大家給別人說話的權(quán)力、尊重別人的需求2大原則;溝通要有魄力、反應(yīng)力和靈活應(yīng)變力3項(xiàng)能力;幫助大家掌握傾聽、身體語言、詢問、反饋和溝通風(fēng)格5大技巧,會(huì)場(chǎng)上學(xué)員們踴躍發(fā)言、積極討論。團(tuán)建活動(dòng)在知識(shí)的陶冶下圓滿結(jié)束。

這次團(tuán)建培訓(xùn)活動(dòng)帶給山東團(tuán)隊(duì)的不僅僅是輕松的游戲和激烈的競(jìng)賽,更有深刻的感悟和知識(shí)的提升。

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最后,東營大區(qū)總經(jīng)理侯連杰女士做出總結(jié),以點(diǎn)睛之筆升華了此次團(tuán)建拓展活動(dòng)的意義。相信活動(dòng)過后大家對(duì)團(tuán)隊(duì)、對(duì)溝通又產(chǎn)生了新的認(rèn)識(shí),更堅(jiān)信在山東漢世偉管理團(tuán)隊(duì)的帶領(lǐng)下,山東漢世偉全體員工都將信心十足,干勁滿滿,圓滿完成2020年的團(tuán)隊(duì)目標(biāo)。

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             (漢世偉 郭云飛